Na mesma linha de planejar, o planejamento também esta em preparar,
organizar e estruturar ações para atingir um determinado objetivo. As Funções
do Administrador são grandes aliadas nessa preparação, além do Gestor da área
estar sempre atento a realidade, avaliando os caminhos e tomando decisões sobre
previsões futuras de mercado.
O Planejamento é responsável por definir OBJETIVOS, METAS e PLANOS:
Objetivos: aonde se quer chegar realizando determinadas ações,
Ex: Aumentar a assiduidade dos colaboradores do Setor Administrativo.
Metas: diferente do objetivo, as metas são quantificadas e geralmente com prazo a serem cumpridas.
Ex: Aumentar a assiduidade dos colaboradores do Setor Administrativo em
5% até Dezembro de 2016.
Planos: são ações necessárias para atingir determinados objetivos e metas, ou seja, diante dos objetivos e metas traçados, quais serão as ações necessárias para ambos sejam concretizados.
Ambos andam juntos e se completam!
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